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    凝心聚力 改革創新 攻堅致勝——青島飲料集團召開2024年上半年工作會議

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    7月15日至17日,青島飲料集團召開上半年工作會議,全面總結上半年工作情況,安排部署下半年重點工作。集團黨委班子成員、專職外部董事、中層副職及以上干部、所屬各企業經營班子成員、職工代表等70余人參加會議。

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    集團黨委書記、董事長王達在總結講話中指出,飲料集團在市委市政府的堅強領導和市國資委的有力指導下,牢牢把握高質量發展主題,堅持打頭陣、當先鋒,頂住外部壓力、克服內部困難,上半年主要經營指標實現了“時間過半、任務過半”的優異成績,戰略布局、規范管理、發展質量邁上新臺階。下半年集團要認真學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神,開啟面向“十百千”為目標的“新三年創造”新征程,奮力譜寫飲料集團高質量發展新篇章。集團黨委副書記、總經理劉富華在工作報告中總結了上半年取得的經營業績,剖析了問題短板,提出了“新三年創造”總體要求和目標任務,并對下一階段工作做出部署。會議要求集團上下凝心聚力,打好“新三年倍增”收官戰,為“新三年創造”奠定堅實基礎。


    會上,還聽取了全面從嚴治黨、黨風廉政建設和安全生產工作情況匯報,集中觀看《案件警示錄》及《安全生產隱患案例警示錄》,組織了新《公司法》、《新質生產力探索與實踐》及《內控手冊》等專題培訓。集團中層副職及以上干部、所屬各企業經營班子成員(含職業經理人)全部參加“亮績賽績”,展現了集團良好的精神風貌。各企業主要負責人、獲獎員工代表及家屬代表、集團重點客戶及經銷商代表等參加集團上半年營銷表彰大會,集團對上半年營銷工作表現突出的團隊和個人進行了表彰,獲獎團隊和個人代表上臺分享的成功經驗和心得,展現了飲料集團營銷團隊的凝聚力和戰斗力。上半年,飲料集團收入、利潤分別同比增長22%和31%,繼續保持六年來兩位數增長和“一利五率”持續優化的良好態勢。

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