?? 7月11日，青島市總工會黨組成員、副主席王洵帶隊(duì)，青島市總工會權(quán)益保障部部長葛皛、三級調(diào)研員楊忠召一行，對青島飲料集團(tuán)所屬嶗山礦泉水有限公司創(chuàng)建職工幸福型企業(yè)試點(diǎn)單位工作開展調(diào)研，青島飲料集團(tuán)黨委委員、工會主席郭連生陪同調(diào)研。

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調(diào)研組一行首先參觀了嶗山白花蛇草水、嶗山可樂生產(chǎn)線，聽取了企業(yè)發(fā)展介紹，深入了解了嶗礦黨建和勞模文化陣地、媽媽小屋、職工書屋、文體中心等職工陣地建設(shè)情況。

考察結(jié)束后，調(diào)研組在嶗山礦泉水仰口生產(chǎn)基地召開了創(chuàng)建幸福型企業(yè)座談會。會上，青島市勞動模范宗緒朝對產(chǎn)業(yè)工人技術(shù)改革和企業(yè)推進(jìn)數(shù)字化建設(shè)工作做了介紹，飲料集團(tuán)黨委委員、工會主席郭連生對試點(diǎn)工作舉措及下一步工作方向進(jìn)行了匯報。

王洵主席對飲料集團(tuán)在創(chuàng)建職工幸福型企業(yè)的工作成績表示肯定，對企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、人才培育、職工生活品質(zhì)提升、職工權(quán)益維護(hù)等方面工作提出了指導(dǎo)意見。王洵主席表示，飲料集團(tuán)要充分發(fā)揮在保護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者方面的作用，進(jìn)一步拓展工作思路，推進(jìn)和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系的建立，探索構(gòu)建嶗山礦泉水配送人員權(quán)益服務(wù)和保障機(jī)制，讓更多的勞動群體感受到工會的幸福。